水星家紡公司招聘納才
上海水星家用紡織品有限公司是國內最早涉及家用紡織品并形成優(yōu)勢品牌的大型家紡企業(yè)之一,經過22年的發(fā)展,已成為集研發(fā)、設計、生產、銷售于一體,聚焦于家用紡織品行業(yè)的專業(yè)化、多品牌產業(yè)集團,綜合實力在同行業(yè)排名前三甲,現(xiàn)有員工2000多名。集團家紡板塊下轄上海水星家用紡織品有限公司、上海百麗絲家紡有限公司,分別擁有“水星”、“百麗絲”兩大著名家紡品牌。坐落于上海市綜合工業(yè)開發(fā)區(qū)的水星現(xiàn)代工業(yè)園,占地120畝,建筑面積10萬多平方米。
公司產品涵蓋床罩多件套、被子、枕芯、單件組合、靠坐墊、兒童用品、夏令用品、床墊沙發(fā)、餐廚衛(wèi)浴、毛毯等十大系列300多個品種。一直以來堅持“人無我有、人有我優(yōu)”的產品開發(fā)原則,每年推出新品50多款,目前已擁有專利和版權等知識產權保護80余項。
公司自主生產能力處于同行業(yè)領先地位,擁有國內先進的電腦絎縫、制被等多條生產線,具備年產多件套100萬套、單層四(六)件套200萬套、被子360萬條、枕芯500萬只、床墊(床護墊)50萬條的生產能力。2000年在同行業(yè)內率先通過ISO9001國際質量管理體系認證、ISO14001國際環(huán)境管理體系認證和OHSAS18001國際職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認證,是國內第一家將該三個體系整合為一的家紡企業(yè)。
公司采取以專賣店為主要銷售方式的特許營銷模式,營銷中心已遍布全國各省市,目前在全國各地擁有2000多家專賣店,并以每年新增30%的速度快速增長,“水星”已成為中國家紡行業(yè)擁有最大營銷網絡的品牌。公司于2004年全面導入CIS形象工程,分別聘請國際影后、著名影星分別出任水星、百麗絲品牌形象代言人,傾情演繹“戀一張床·愛一個家”的美家情緣,此舉開創(chuàng)了中國家紡業(yè)品牌高端運作的先河,具有里程碑意義,在國內外樹立了良好的品牌形象。
地址:上海市奉賢區(qū)滬杭公路1487號
具體位置公交地鐵周邊環(huán)境周邊職位發(fā)送到手機
郵政編碼:201401
聯(lián) 系 人:人力資源部
招聘職位
產品設計師
發(fā)布日期: 2010-07-02 工作地點: 上海-奉賢區(qū) 招聘人數(shù): 2
工作年限: 二年以上 學歷: 大專
職位描述
崗位職責:
1、根據每年的開發(fā)計劃,完成新產品的款式設計;
2、根據每年的開發(fā)計劃,完成新產品的花型設計
2、完成床上用品系列產品結構、產品組合及產品風格搭配;
任職要求:
1、2年以上家紡產品款式或花形設計經驗;
2、大專及以上學歷;
2、有較強的圖案和色彩應用能力;
3、熟練使用電腦設計軟件;
4、對國內床品行業(yè)的款式風格、流行趨勢和設計潮流有敏銳的洞察力;
5、良好的創(chuàng)意意念提煉能力,對新生事物有感悟能力、主動創(chuàng)新能力;
聯(lián)系方式
電子郵箱: shuixinghr@sina.com
市場督導
發(fā)布日期: 2010-07-02 工作地點: 上海-奉賢區(qū) 招聘人數(shù): 2
工作年限: 一年以上 學歷: 大專
職位描述
營銷儲備人才崗位要求:
(1).大專以上學歷,營銷類、管理類、設計類、紡織服裝類專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生,有一定營銷類工作經驗優(yōu)先;
(2).良好的職業(yè)心態(tài),踏實肯干,敢于承受壓力,學習能力強,能適應定崗后外派或駐外工作性質;
(3).熱愛家紡行業(yè),愿意在家紡行業(yè)長期發(fā)展,有一定終端市場管理或加盟經銷渠道管理工作經歷優(yōu)先;
(4).實習期3個月,統(tǒng)一參加公司培訓,培訓結束后競聘考核上崗,培養(yǎng)方向為市場督導、商場業(yè)務、采購、招商管理等崗位;
(5).培訓期間公司統(tǒng)一提供住員工宿舍,公司有員工食堂,并辦理相關保險。
聯(lián)系方式
電子郵箱: shuixinghr@sina.com
績效專員
發(fā)布日期: 2010-07-02 工作地點: 上海 招聘人數(shù): 1
工作年限: 三年以上 學歷: 大專
職位描述
崗位職責:
1、負責進行公司績效管理具體實施工作的實施與項目跟進;
2、負責組織定期的績效考核活動,草擬通知、會議組織、資料收集;
3、督促各部門及時進行季度績效循環(huán);
4、負責協(xié)助部門經理建立績效考核體系,協(xié)調和指導各部門績效考核工作的開展;
任職要求:
1、人力資源管理、行政管理類專業(yè)及相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、三年以上企業(yè)人力資源工作經驗,二年以上績效考核具體操作經驗,有外企績效管理工作經歷者優(yōu)先考慮
3、熟悉KPI和BSC績效考評工具的理論知識和實際操作經歷;
4、熟悉績效管理的流程,尤其是目標設定和目標分解;
5、有一定的財務知識,熟悉操作EXCEL,有較強的溝通協(xié)調能力、責任心、團隊合作精神、細心,具有一定的企業(yè)戰(zhàn)略企劃能力
聯(lián)系方式
電子郵箱: shuixinghr@sina.com
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