豪申家紡招聘花型設計
2012-9-3
工作經(jīng)驗:三年以上 學歷要求:大專
工作地點:上海-閘北區(qū) 月薪:面談
職位描述:
1、負責公司年度產(chǎn)品規(guī)劃工作的企劃及組織實施;2、負責研發(fā)設計團隊的構建及培訓;3、負責定期組織與公司內(nèi)部各部門的研發(fā)交流會;4、負責與外部設計研發(fā)資源的對接及供應商管理;5、負責策劃、組織公司產(chǎn)品的市場適應性跟蹤及分析,并定期提供報告和決策建議;6、負責產(chǎn)品經(jīng)理的甄選及培訓提升;7、負責建立與客戶的溝通機制,了解客戶發(fā)展需求及對產(chǎn)品的需求;8、負責公司產(chǎn)品線規(guī)劃及產(chǎn)品創(chuàng)新項目的規(guī)劃和實施;9、負責總裁室交辦的其他工作。
聯(lián)系:李小姐(南通)
企業(yè)性質:
所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革
公司規(guī)模:50-150人
電話:(0513)86800032
傳真:(0513)86800026
公司簡介:江蘇豪申家紡布藝科技有限公司是一家創(chuàng)建于二零零三年十一月的民營企業(yè),專業(yè)從事家紡面料的研發(fā)、設計、銷售和服務。
活性印花行業(yè)領先!
中國家紡面料行業(yè)前三強!
公司的五大價值觀:
誠信:公司提供超出行業(yè)平均水平的薪資、一流的發(fā)展平臺和完善的福利保障體系,為每
位員工繳納五險一金,相關崗位提供車貼和油貼。每天公司班車接送至南通市區(qū),也可提供住
宿。
創(chuàng)新:為充分激發(fā)公司員工的創(chuàng)新精神,激勵創(chuàng)新性思考和行為,公司成立“創(chuàng)新、改
善”專項組,并劃撥創(chuàng)新基金用于創(chuàng)新性思路、探索性工作的開展。
卓越:股東回報、員工滿意度是我們追求的目標,我們要做得比優(yōu)秀更優(yōu)秀。
價值:公司不斷致力于給員工、客戶、股東創(chuàng)造新的、更多的價值,員工的價值也得到
完美體現(xiàn)。
和諧:公司定期組織全體員工文體活動,并成立“羽毛球、足球俱樂部”為公司運動愛
好者提供一個展現(xiàn)自己,提高自己和相互交流的平臺,建設一個擁有拼搏、吃苦、進取和團結
精神的團隊,增進員工之間的友誼。從2010年至今公司員工整體流失率低于1%,營銷中心、
研發(fā)中心流失率為0。
誠邀您一起共創(chuàng)豪申偉業(yè)!
工作地點:上海-閘北區(qū) 月薪:面談
職位描述:
1、負責公司年度產(chǎn)品規(guī)劃工作的企劃及組織實施;2、負責研發(fā)設計團隊的構建及培訓;3、負責定期組織與公司內(nèi)部各部門的研發(fā)交流會;4、負責與外部設計研發(fā)資源的對接及供應商管理;5、負責策劃、組織公司產(chǎn)品的市場適應性跟蹤及分析,并定期提供報告和決策建議;6、負責產(chǎn)品經(jīng)理的甄選及培訓提升;7、負責建立與客戶的溝通機制,了解客戶發(fā)展需求及對產(chǎn)品的需求;8、負責公司產(chǎn)品線規(guī)劃及產(chǎn)品創(chuàng)新項目的規(guī)劃和實施;9、負責總裁室交辦的其他工作。
聯(lián)系:李小姐(南通)
企業(yè)性質:
所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革
公司規(guī)模:50-150人
電話:(0513)86800032
傳真:(0513)86800026
公司簡介:江蘇豪申家紡布藝科技有限公司是一家創(chuàng)建于二零零三年十一月的民營企業(yè),專業(yè)從事家紡面料的研發(fā)、設計、銷售和服務。
活性印花行業(yè)領先!
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公司的五大價值觀:
誠信:公司提供超出行業(yè)平均水平的薪資、一流的發(fā)展平臺和完善的福利保障體系,為每
位員工繳納五險一金,相關崗位提供車貼和油貼。每天公司班車接送至南通市區(qū),也可提供住
宿。
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善”專項組,并劃撥創(chuàng)新基金用于創(chuàng)新性思路、探索性工作的開展。
卓越:股東回報、員工滿意度是我們追求的目標,我們要做得比優(yōu)秀更優(yōu)秀。
價值:公司不斷致力于給員工、客戶、股東創(chuàng)造新的、更多的價值,員工的價值也得到
完美體現(xiàn)。
和諧:公司定期組織全體員工文體活動,并成立“羽毛球、足球俱樂部”為公司運動愛
好者提供一個展現(xiàn)自己,提高自己和相互交流的平臺,建設一個擁有拼搏、吃苦、進取和團結
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研發(fā)中心流失率為0。
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