源志誠(chéng)設(shè)計(jì)總監(jiān)梁麗韞

　　【梁麗韞】各位臺(tái)下的嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)、老師下午好！今天很榮幸有這個(gè)機(jī)會(huì)針對(duì)“設(shè)計(jì)改變中國(guó)”這個(gè)話題跟大家分析、探討一下中國(guó)家紡人才行業(yè)的現(xiàn)狀及企業(yè)設(shè)計(jì)師的聲音。跟大家討論之前，我先介紹一下目前人才的三個(gè)現(xiàn)狀：我國(guó)是人才基數(shù)大國(guó)，2008年中國(guó)統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)2007年中國(guó)人口已經(jīng)達(dá)到13.2億，基數(shù)這么大的國(guó)家；企業(yè)和學(xué)校經(jīng)常會(huì)談到一個(gè)問(wèn)題，學(xué)生畢業(yè)以后找不到好企業(yè)，企業(yè)又說(shuō)找不到好的人才，這出現(xiàn)一個(gè)什么問(wèn)題？給我們畫(huà)上什么問(wèn)號(hào)，我覺(jué)得這是一直探討的。說(shuō)第三個(gè)現(xiàn)狀之前我想先回憶一下大學(xué)生活，在我讀大學(xué)的時(shí)候霍老師是我們的系主任，他也是我們尊重的人，那時(shí)候我們班共24個(gè)學(xué)生，后來(lái)有一個(gè)人退學(xué)了，就23個(gè)人。很多專業(yè)知識(shí)都是霍老師教給我們的，在一段工作過(guò)程中很多知識(shí)我都忘了，很多知識(shí)用不上，但是有一點(diǎn)就是霍老師對(duì)行業(yè)的信念我永遠(yuǎn)放在心上，就是他剛才說(shuō)到的他這么多年來(lái)為染織專業(yè)和行業(yè)如何結(jié)合、如何找到一條出路所做的努力、所堅(jiān)持的信念，很可惜，這么多年工作我看到很多很優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師，但同時(shí)也看到了很多對(duì)這個(gè)行業(yè)誠(chéng)信、忠誠(chéng)度質(zhì)疑的設(shè)計(jì)師。我這里說(shuō)一句話回應(yīng)剛才霍老師說(shuō)的，企業(yè)的老板不是不愿意付出，如果企業(yè)的老板都能找到一個(gè)愿意為行業(yè)付出，有這個(gè)真誠(chéng)度、熱情度工作的人，我相信很多老板都愿意把這個(gè)崗位交給他。

　　我今天說(shuō)的有兩方面，第一是對(duì)企業(yè)的，第二是對(duì)學(xué)校的。

　　我覺(jué)得人才跟行業(yè)的發(fā)展是涉及到兩方面的，首先我覺(jué)得企業(yè)應(yīng)該擔(dān)負(fù)起責(zé)任，無(wú)論設(shè)計(jì)師多好，沒(méi)有一個(gè)好的平臺(tái)、空間設(shè)計(jì)師怎么樣也發(fā)揮不出來(lái)，所以我覺(jué)得企業(yè)要確立一種正確的觀念。中國(guó)的家紡行業(yè)雖然發(fā)展很迅速，但是我們的產(chǎn)品檔次一直提不上來(lái)，我覺(jué)得有很多原因，一個(gè)是行業(yè)的水平，二是行業(yè)的歷史，三是對(duì)軟件硬件的投入，四是研發(fā)投入。問(wèn)一下大家，在這幾方面里各自的得分是多少，往往很多同行或業(yè)界的同行把目標(biāo)鎖定在設(shè)計(jì)這一塊，認(rèn)為設(shè)計(jì)能改變家紡行業(yè)或者行業(yè)到這樣一個(gè)層次、瓶頸設(shè)計(jì)就能帶動(dòng)。我覺(jué)得不是的，在這幾年我們確實(shí)看到中國(guó)為提高家紡設(shè)計(jì)而做出的努力，但是設(shè)計(jì)不是公益的，完全依附在企業(yè)當(dāng)中，所以當(dāng)前先改變企業(yè)，從根本上去改變，而且要樹(shù)立一些正確、有用的價(jià)值觀。

　　一、我覺(jué)得要喚醒企業(yè)家對(duì)家紡設(shè)計(jì)的作用，喚起迫切性，家紡企業(yè)是在設(shè)計(jì)當(dāng)中的，我們的設(shè)計(jì)是無(wú)邊界的，我們的設(shè)計(jì)思路和設(shè)計(jì)方向會(huì)隨著企業(yè)的產(chǎn)品市場(chǎng)或企業(yè)在市場(chǎng)中的定位而走的，只有企業(yè)能夠真正認(rèn)識(shí)、真正去面對(duì)家紡產(chǎn)品中所面臨的問(wèn)題，客觀去對(duì)待，讓設(shè)計(jì)師更清晰、更明白我們的方向是怎么樣的，有一個(gè)引領(lǐng)的作用，這樣才能為家紡行業(yè)的發(fā)展、設(shè)計(jì)師的創(chuàng)新提供無(wú)限的條件。

　　二、我們企業(yè)必須注重設(shè)計(jì)資本的投入，設(shè)計(jì)資本包括很多，包括軟件設(shè)施、硬件設(shè)施，軟件比如我們的架構(gòu)、設(shè)計(jì)師水平、市場(chǎng)意識(shí)、管理等等。硬件也包括很多，包括設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)了東西出來(lái)有沒(méi)有新的工藝幫我們實(shí)現(xiàn)，我們的設(shè)備、硬件配套等等。所以我覺(jué)得硬件配套跟軟件配套是直接影響著我們的設(shè)計(jì)，是我們?cè)O(shè)計(jì)的保障，沒(méi)有了它我們的語(yǔ)言就不能展現(xiàn)出來(lái)，所以設(shè)計(jì)資本的投入對(duì)設(shè)計(jì)師或設(shè)計(jì)行業(yè)都有重要的意義。

　　三、思想意識(shí)一定會(huì)帶動(dòng)企業(yè)文化，現(xiàn)在大家都提倡企業(yè)文化，企業(yè)文化到底是什么東西？它是一種很虛幻的東西。目前分析一下國(guó)內(nèi)家紡行業(yè)的總體水平，它為什么會(huì)落后？除了家紡行業(yè)起步起的晚以外，我覺(jué)得以往的那種急功近利競(jìng)爭(zhēng)模式一定程度上讓企業(yè)賺到了錢、賺到了利潤(rùn)，到底它對(duì)我們以后的發(fā)展有沒(méi)有利，這種急功近利的模式在家紡行業(yè)是普遍存在的。一直以來(lái)家紡行業(yè)可能是替別人加工，從中占取微不足道的加工費(fèi)，我希望有意識(shí)的家紡企業(yè)能夠樹(shù)立品牌，進(jìn)行技術(shù)改造、研究投入以及引進(jìn)新的管理制度，這樣肯定會(huì)給家紡企業(yè)帶來(lái)另一個(gè)春天。

　　剛才我說(shuō)了，我也是代表企業(yè)的角度給學(xué)校提一點(diǎn)意見(jiàn)。對(duì)于學(xué)校的專業(yè)培訓(xùn)，我們很希望他們能夠進(jìn)行目標(biāo)性的人才培養(yǎng)。